工作日结束的法文

• Le dernier jour du délai ainsi calculé est compris, à moins qu ' il ne s ' agisse d ' un samedi, d ' un dimanche ou d ' un jour férié au secrétariat de la Convention ou d ' un jour férié sur le territoire de la Partie à laquelle le délai s ' applique, auquel cas celui-ci est réputé courir jusqu ' à la fin du jour ouvrable suivant;
  如此计算时间段的最后一天则计算在内，除非这一天是星期六、星期日或《气候公约》的正式假日，或在对有关缔约方适用时限的情况下是该国的公假，在这种情况下，时间段应视为继续到下一个工作日结束；
• Le dernier jour du délai ainsi calculé est compris, à moins qu ' il ne s ' agisse d ' un samedi, d ' un dimanche ou d ' un jour férié au secrétariat de la Convention ou d ' un jour férié sur le territoire de la Partie, à laquelle le délai s ' applique, auquel cas celui-ci est réputé courir jusqu ' à la fin du jour ouvrable suivant;
  如此计算时间段的最后一天则计算在内，除非这一天是星期六、星期日或《气候公约》的正式假日，或在对有关缔约方适用时间限制的情况下，是该国的官方假日，在这种情况下，时间段应视为继续到下一个工作日结束；
• Selon l ' article 171 du Code du travail, il n ' est pas autorisé d ' imposer aux femmes ayant un enfant de moins de 14 ans ou un enfant handicapé de moins de 16 ans, ainsi qu ' aux pères et aux tuteurs qui élèvent seuls des enfants, des heures supplémentaires ou des déplacements de travail sans leur consentement, ainsi que des postes après la fin de la journée de travail, pendant la nuit et durant les jours de congés officiels.
  根据《劳动法》第171条，未经本人同意，不允许雇用有不满14岁的子女或不满16岁的残疾子女的妇女及单独养育儿童的父亲和监护人加班或派他们出差，不得安排他们在工作日结束后、夜间、假期和公共假日值班。