unipersonnelles造句

• Les tribunaux de première instance sont des juridictions unipersonnelles.
• Employés permanents des entreprises + employés permanents des entreprises unipersonnelles.
• En Grèce, cela concerne la cession d’entreprises unipersonnelles à un parent.
• Cette condition n'est pas obligatoire pour la constitution des sociétés unipersonnelles.
• Moins de 30 % des entreprises unipersonnelles semblaient véritablement satisfaites des procédures.
• Sait invariablement d’entreprises unipersonnelles gérées par des individus habitués à travailler principalement seuls.
• Les entreprises unipersonnelles ne sont pas également présentes dans tous les secteurs économiques.
• Mais l'activité indépendante s'est également intensifiée par le biais de la création d'entreprises unipersonnelles.
• Le nombre total d'entreprises s'élève à 800 000, et il s'agit pour la plupart d'entreprises unipersonnelles.
• Il semble que plus de la moitié de toutes les entreprises sont des entreprises unipersonnelles.
• Statistiques sur les entreprises unipersonnelles Le nombre d’entreprises unipersonnelles ne peut pas être déterminé avec exactitude.
• Statistiques sur les entreprises unipersonnelles Le nombre d’entreprises unipersonnelles ne peut pas être déterminé avec exactitude.
• De plus, il fournit une analyse des principales raisons pour lesquelles les entreprises unipersonnelles ne recrutent pas.
• Dans une large mesure, l’analyse des experts a été corroborée par l’enquête réalisée auprès des entreprises unipersonnelles.
• En règle générale, ils possèdent un statut d’indépendant, mais on note également quelques entreprises unipersonnelles constituées en société.
• Cette opinion a été confirmée par les résultats de l’enquête réalisée en 2004 auprès de 4.000 entreprises unipersonnelles.
• Parallèlement au groupe d’experts, une enquête Eurobaromètre a été menée auprès de 4.000 entreprises unipersonnelles durant l’été 2004.
• Dans ces derniers pays toutefois, le secteur des PME est dominé par des entreprise unipersonnelles et des micro-entreprises.
• Ensuite, le groupe a analysé les principales raisons pour lesquelles les entreprises unipersonnelles ne recrutent pas de personnel.
• Environ 11 % des entreprises unipersonnelles ont déclaré que les raisons juridiques et administratives étaient un frein au recrutement.