人力资源建设造句

• 知识经济时代企业人力资源建设的思考
• 通过对社区图书馆读者各种阅读心理的分析，提出应丰富馆藏、深化信息导航，加强人力资源建设等服务对策。
• 缺少人力资源建设总规划，缺少适合我国国情的会展科学理论和会展管理学科体系，会展管理教育的学科归属模糊，师资力量薄弱等制约了会展管理专业的建设。
• 其中，财务人力资源建设战略、内部理财机制构建战略、财务分配战略和网络财务监控战略等四个方面的问题是该领域的前沿问题。
• 本文在调研获得的事实和数据的基础上，综合运用了系统科学、管理学、经济学以及投入产出分析理论与方法，结合福建人力资源开发及教育培训的实证研究，对福建省的企业教育培训的意义、现状、需求、内容、方式和效果等方面进行了研究，进而提出关于加强福建人力资源建设，特别是企业教育培训的对策，在企业教育培训的内容、方式和培训成果评估方面提出了自己的建议。
• 同时，为有效的实现现代服务业在北京cbd内的聚集，高效的发挥协同效应，本文就政府应摆正位置，明确责任，完善法律、政策，营造cbd良好的商务氛围及人力资源建设等方面提出几点建议。
• 面对未来的发展，对策思路为：构建新的管理模式，加大管理力度，以解决当前的产品问题和对外投资问题；建立科学的信息收集和分析评价决策机制，提高管理质量和效率；明确主业、其它经营及产品经营战略；建立新型激励机制，加强人力资源建设；运用财务杠杆和上市公司资本资源优势，募集资金，促进企业的发展。

• 人力资源建设的英语：human capacity building